根据单位的工作情况，进行合理分工，明确各成员职责工作分工范围，分工不分家，团结协作，通力配合，共同做好单位的全部工作。
匿名回答于2020-10-29 23:15:28
班子成员之间既要科学分工，明确其职，各负其责，又要相互协作和帮补。要团结相容，顾全大局，互相信任、理解和支持。要光明正大，不拉山头搞小团体，不做小动作。要坚持民主集中制的原则，重大事项要全体成员民主讨论，集体决策，反对独断和搞一言堂。
匿名回答于2022-06-08 22:47:39
分工的要求和原则，即内部要分工明确，又要互相沟通、协作，以达成共同的目标。
分工的意思：就是提高管理的专业化程度和工作效率的要求，把组织的任务、目标分成各个层次，各个部门以及各个人的任务和目标，明确各个层次，各个部门乃至各个人应该做的工作以及完成工作的手段、方式和方法。
分工的原则：职能专业化；过程专业化；产品专业化；地区专业化；管理专业化。
如果分工不明确，就会杂乱无章，好事人人想管，难事谁也不问。
匿名回答于2022-06-08 22:58:36
一个组织中领导班子团结一致是至关重要，为确保集体领导与班子成员分工协作，加强领导班子建设，领导班子分工应遵循一定原则。
一是坚持集体领导原则。
二是按班子成员专业、专长、阅历和性格特点等科学分工。
三是要坚持职责互补原则。
四是坚持权责统一的原则。
匿名回答于2022-06-08 23:03:03
