招聘一个是用工单位发起的，具有劳动报酬的行为，招募是一个群体向另一群体发出加入邀请，招募者可以不支付费用或向被招募者收取一定费用。
招聘是用公告的方式让人应聘，招徕聘请，出自汉刘向《新序杂事五》。
招募具体是指组织为了吸引足够数量的具备相应能力和态度，从而有助于实现目标的员工而开展的一系列活动。
匿名回答于2022-03-07 23:09:47
招募和招聘还是有不少区別的。
招募是一个单位或一买卖商场要招收能帮助他单位促销的人员和顾客等人员。
而招聘是招收本单位比较重要的岗位上的领导人或科研骨干人员，而不是普普通通的工作人员。这就走招募和招聘的根本区别所在。
因此，可以说招募和招聘还是有较大区别的，不是同一层意思。
匿名回答于2022-03-11 17:34:43
招募是指组织为了吸引足够数量的具备相应能力和态度，从而有助于实现目标的员工而开展的一系列活动。招聘的意思是指招收和聘请工人，职员参加工作。区别在于，一个是招收有能力的人。一个则是为了某种需要而进行的活动。比如说，为了扩大生产规模，解决人员不足的问题，现决定招聘一些新员工到生产岗位上。
匿名回答于2022-03-11 17:40:34
主要区别大致有
一是属性不同。
招募是吸收相同或相近的团队或个人加入组织，属于近亲收纳。
招聘是外部环境招纳人才，属于外聘。
二是人数不同。
招募人数众多，规模较大。
招聘人员较少，规模较小。
三是层次不同。
招募人员学历及综合素质要求层次偏低。
招聘人员学历及综合素质要求层次较高。
匿名回答于2022-07-05 01:58:15
