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为什么找领导办事?

现在的社会上,谁也不能不求人,谁也不会不被人求。

除了在日常的生活中有一定的社交圈外,我们还要学会求人。如何能做到求人办事不难呢?这里有三个环节问题错误,一是做为中介人,怎样搭桥牵线,这是个学问,一定要找得力的人,这是其一,也是一个很关键,如果找一些表面吹牛的但能力实际不强的,这里就危险;

第二,要选择在恰当跟有关领导沟通,包括上面的,以及基层领导,但有时面不能带宽,太宽的衙门就多,事情就可能砸;

三,提的时候要恰当不能多,选择时机。:

第一,过心理这一关。既然不能不求人,倒不如理直气壮去求人,求人也得求得潇洒、舒坦,求人不必虚张声势、空话连篇,但是也不必灰溜溜、乞哀告怜、任人奚落。

人与人就是要互相扶持.当你觉得求人办事难以启齿的时候,有没有想过你帮过别人什么.所以,平时就该注意自己的人际关系,有什么好处时常想到别人.久而久之,当这成为一种习惯时,被你帮助过的人就很多了.别人会觉得你很热心,也会时常想到你、帮助你。

当你有求于人的时候,别人自然也会像你对待他们一样。

这虽然不是绝对的,也不乏贪小之人,但只要树立你的形象即可,爱吃亏的人往往较受欢迎。

若是临时抱佛脚,又不是很熟悉的人,那最好托熟悉他的人办,多加送谢礼便是。

正所谓选择天时就是请人办事的时机,所谓地利就是招待人的诚意,如果没有这份诚意,干脆就不要办,以免夹生,所谓人和就是找能办事的人。

第二,选择最佳路线和方法。如今是专业分工明确,到处找人,未必能办成事,一定要摸清情况,找准能帮助你的人。

第三,有耐心。求助于别人,并不一定什么事都水到渠成,对方面露难色,态度冷淡甚至表示拒绝都是可能的,你千万不要由此就觉得自己失了面子,受了侮辱,从而失去了耐心。求人的时候要学会忍耐,学会了忍耐就是求人成功的第一步。

有的时候,你的忍耐可以获得别人的同情和怜悯,可以通过忍耐将你的诚心表现出来。

用理智克服自己的愤怒和面子,只有能忍耐的人才能得到他想要的东西。

你解决不了的事情由他帮你解决,你还要有什么怨言呢?同时注意不能太谦卑,要表现出你现在帮了我,以后你求我的时候我也会帮你的平等心态,以免被他人看轻。

既然有求于人,就难免在别人面前自觉低人一等,少不了看人脸色,讨好别人。

而更倒霉的可能是事办不成,碰个软钉子还算不错如果碰个硬钉子,碰了一鼻子灰,甚至鼻青脸肿,那就更惨了。

匿名回答于2019-09-17 07:21:42


找领导办事是因为领导负责把关单位的各种事务,要对事情对错负责任,所以要找领导办事。

比如,我们想要请个假(一般是三天以上的假),就必须找领导签字批准,他同意了,我们请假才符合规定,一般就不会扣工资,可以不因不在岗影响先进评比,如在假期发生意外也有单位保障。

匿名回答于2021-11-09 06:43:00


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