自我动机（Self -Motivation）
自我动机（Self -Motivation）把自我概念作为动机的一个源泉。自我概念既是各种社会力量的产物，又在很大程度上是它自己创造的动因。自我概念的动因与自我反省能力一在自我动机的讨论中占有显著地位。D，J贝姆认为，由于高奖而从事某种活动，导致把行为原因归之于内部。这就是说，对于从事某种活动给予过分的肯定，将破坏对这个活动的内在兴趣，Z。昆达和S。H。施瓦茨1983年的研究表明，帮助他人而获得金钱报酬的儿童与未获金钱报酬的儿童相比，后者表现出更强的道德责任感。因从事愉快工作而猁外部奖赏，会减少内在兴趣。根据V。吉尔斯的研究，在社会心理学文献中有三种突出的自我动机：
（1）自我提高或自我尊重动机；
（2）自我效能动机；
（3）自我一致动机。
自我提高或自我尊重动机指个体维持或提高其自我尊重的动机。这种动机作用体现为这样一种普遍倾向：个体通过诸如选择知觉、重组记忆和经典性的自我防御机制等策略来接受或抵御现实，以高速或维护自我概念。
自我效能动机指把自我体验为一种因果动因的重要性，也即把自己理解和体验为一种因果动因的重要性，也即把自己理解和体验为有效能、有能力、出成果的个体动机作用。这种动机的压抑与自我意识障碍、习得性失助、把自己视为社会牺牲品等消极行为有关。
匿名回答于2021-06-16 07:23:59
2.权力动机，指一个人有意图地影响另一个人的行为和情感的能力和潜力；
3.亲和动机，指一种愿意与别人保持友好和亲密的内驱力，反映的是个体对建立、保持或恢复与他人或群体的积极情感关系的关注。
匿名回答于2021-06-18 06:43:59
