一般情况下,考官是不会直接给出“太随性”这样的评语,评语对于工作来讲算是比较负面的,从一般流程推论,可是处于“总体已经判断完了,大体上处于一种否定状态,以过来人的身份跟你闲聊”的阶段,这个阶段的谈话一般不会改变已经被否定的结果。
比较积极正面的回答,建议一般是保持求职者的心态,“平等”与“沟通”。首先是注重平等交流的要点,“询问”,向对方请教随性的点在哪里;其次是解释,重在“沟通”,而不是辩解,是要解释你认为不同的看法或者对事情的理解。
匿名回答于2019-12-17 17:27:53
匿名回答于2022-08-10 23:43:27