任用有才能的人，善于用好的方法安排他到合适的位置，发掘有能力的人才，发挥他们的才能。世有千里马，而少伯乐。作为领导要有识别人才的能力，提供机会给有能力的人。
匿名回答于2022-05-08 11:56:39
