国企直签是正式的吗？

不一定直签就是正式工，一般直签3年到后再签5年，5年后再签合同就是无固定期限这是正式工合同。

直签还有一种合同，同工不同酬就是临时工现在也叫合同工，根据用工性质而定。

匿名回答于2020-08-23 02:58:38

直签是相对于劳务派遣而言的。直签的意思就是说劳动者与用人单位而不是劳务派遣公司签订企业用工合同，所以国企直签就是国企直接与劳动者签订了合通，属于国企正式职工。

匿名回答于2020-08-26 19:11:59

不一定。

劳动合同工是与用人单位直接签合同的，但是是非正式工，不占用用人单位被规定的用人指标，一般在招聘淡季的一些零散招聘，签订劳动合同的，大都是非正式工。平时只有工资和少量奖金，福利待遇少，单位随时可能解聘你。

正式职工

正式职工是指与非正式职工对立，与用人单位签订长期劳动合同，即劳动合同制职工，享受国家规定的工资福利待遇。正式工属于一种国家的人员编制，承担相应的工作责任，受劳动法保护，用人单位不得随意辞退，即使辞退也有相应的赔偿。

另外有编制的是国家正式职工，比如公务员，事业单位行政编制，国企的正式员工等等。

在劳动法及劳动合同法颁布实施后，指与用工单位签订劳动合同，从而与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者，包括企业的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。

匿名回答于2021-11-18 06:10:15