匿名回答于2020-10-31 20:38:47
1、表彰程度不同:事业单位奖励可分为嘉奖、记功、记大功、授予称号,记功比嘉奖的奖励程度更高。
2、获得条件不同:对表现突出、作出较大贡献的, 给予嘉奖;对取得突破性成就、作出重大贡献的记功。
3、针对的对象不同:给予嘉奖的人,应在本单位发挥模范带头作用;给予记功的人,应在本地区、本行业、本领域产生较大影响。
匿名回答于2021-12-14 10:49:16
二、批准奖励的机关不同。嘉奖有直接领导机关批准,而记功级别越高,拼准机关也就越高。譬如:士兵嘉奖有连队批准,记功则有团以上机关批准。
三、待遇不同。嘉奖基本上只是荣誉上的鼓励,而记功有证书、奖章,二等功以上还要被记入家乡地方志,家属接受优抚待遇。
匿名回答于2022-07-14 08:09:17