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人才工作领导小组办公室,属于什么部门?

领导小组是议事事协调机构,用于处理临时性或者专项性事务。不是正式机构,不占用行政编制。委员会是正式机构。

匿名回答于2019-11-24 07:55:15


领导小组是政府或者职能部门为有效地开展某一项工作而设立专门的负责人、组织人及工作人员的小型编制,领导小组成立后,必须要有明确的分工,有一份较为详细的工作计划、会议记录、人员情况等书面的东西,有的工作还会有检查记录等等,要视本项工作所涉及的内容而定。

匿名回答于2019-09-24 08:25:15


人才工作领导小组办公室是县级以上人才工作领导小组和县级以上党委组织部的办事机构,接受领导小组和组织部的领导和管理。   主要工作职责是:   

1、贯彻实施上级主管部门关于人才队伍建设的方针、政策、法规和领导小组的各项决策,和领导小组各项决策的执行情况;   

2、负责拟定当地人才队伍建设的中长期规划和年度计划;   

3、制定人才工作目标责任制,并负责督办、检查、评比、表彰等工作;   

4、安排落实当地人才工作重要任务,部署组织当地人才工作重大活动;   

5、开展调查研究,了解和掌握当地人才队伍的总量、构成、分布情况,分析当地人才队伍建设的经验和不足,提出加强人才工作和人才队伍建设的意见、建议和决定,为领导决策提供参考依据;   

6、协调、指导人才培养、吸引、使用,以及人才流动、人才激励和人才安全的相关工作,直接掌握联系一批高层次人才和学术技术带头人;   

7、提出当地才工作专项资金的安排方案,研究该项资金的使用意见;   

8、承担领导小组的日常工作,承办上级和领导交办的其他工作。

匿名回答于2019-11-09 00:23:41


人才工作领导小组办公室是县级以上人才工作领导小组和县级以上党委组织部的办事机构,接受领导小组和组织部的领导和管理。

  主要工作职责是:

  1、贯彻实施上级主管部门关于人才队伍建设的方针、政策、法规和领导小组的各项决策,和领导小组各项决策的执行情况;

  2、负责拟定当地人才队伍建设的中长期规划和年度计划;

  3、制定人才工作目标责任制,并负责督办、检查、评比、表彰等工作;

  4、安排落实当地人才工作重要任务,部署组织当地人才工作重大活动;

  5、开展调查研究,了解和掌握当地人才队伍的总量、构成、分布情况,分析当地人才队伍建设的经验和不足,提出加强人才工作和人才队伍建设的意见、建议和决定,为领导决策提供参考依据;

  6、协调、指导人才培养、吸引、使用,以及人才流动、人才激励和人才安全的相关工作,直接掌握联系一批高层次人才和学术技术带头人;

  7、提出当地才工作专项资金的安排方案,研究该项资金的使用意见;

  8、承担领导小组的日常工作,承办上级和领导交办的其他工作。

匿名回答于2020-03-24 20:49:25


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