匿名回答于2021-01-15 04:31:44
在校生参加工作的,一般不视为就业,与用人单位之间暂时不属于劳动关系。法律依据:劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知》在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
匿名回答于2021-05-17 07:52:25
不算了,比如你18年毕业了,那么你报到证肯定发过了。到了下一届19届毕业生毕业,你就是老人了。法律依据:《中央机关及其直属机构公务员招录考试》国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校
匿名回答于2022-01-23 07:38:51
匿名回答于2022-01-27 07:07:15
应届毕业生是指当毕业的大学生,至少在下一年度的大学生毕业之前,其身份都是应届毕业生。
应届大学毕业生不仅仅是一时间上的概念,他更是求职的敲门砖。
好多的岗位以及职业,或者是征兵,报考公务员、报考选调生,应届大学毕业生都是有优势的
匿名回答于2022-06-12 07:46:30