你说的要是面试工作的话，那一般在体检结束，你就直接可以带上体检结果去公司入职了，入职之后再去签订合同的，劳动法要求的是在入职之后一个月内签订劳动合同的。
匿名回答于2019-06-03 22:43:57
体检结束后签订协议的时间会有所不同，具体取决于雇主或合同方的安排和流程。通常情况下，体检结果需要时间进行评估和审核，确保雇员身体状况符合公司要求。因此，签署协议可能会在数天至数周之间进行。需要注意的是，此过程可能还包括协商和修改合同条款的时间。唯有确保双方满意，协议才会正式签订。
匿名回答于2023-05-20 01:43:14
