主管部门对下属企业单位斌有哪些职责与义务？

监察管理的职责。

还有指导建议的职责。义务倒是没有什么。下属单位出了错，追究责任，上级机构也难辞其咎。

匿名回答于2023-10-13 07:28:34

主管单位，对下属单位负有安排，监督，跟进的管理职责，属于领导职责。一旦下属单位出现责任事故，上级单位的领导就有不可推卸的领导责任，也得一起追责。

作为主管一方的领导，权力大，相应的责任就重，职责范围内的事情没有做好，肯定要付出相应的代价。

匿名回答于2023-10-11 19:40:45

主管部门对下属企业单位的职责与义务可能根据不同国家和地区的法律制度略有差异，但一般而言，他们的职责和义务包括：

1. 监管职责：主管部门有责任对下属企业单位进行监督和管理，确保其遵守相关法规和政策，保障公平竞争和市场秩序的维护。

2. 行政指导：主管部门可以向下属企业单位提供行政指导，帮助其规范经营行为，推动企业的健康发展。

3. 审批与许可：主管部门可能会对下属企业单位的某些业务进行审批与许可，例如某些特定行业的经营许可证等。

4. 监督检查：主管部门有权进行定期或不定期的检查，以确保下属企业单位遵守法规和政策，并纠正任何违法行为。

5. 执法与处罚：主管部门在发现下属企业单位有违法行为时，有权进行执法并给予相应的处罚。

6. 支持与服务：主管部门有责任为下属企业单位提供必要的支持与服务，促进其发展和壮大。

需要注意的是，这些职责与义务可能因具体情况而有所调整和变化，具体以每个国家和地区的相关法律法规为准。

匿名回答于2023-10-11 19:40:47