正方：如果你要在这里很长时间，建议接受，并请教，多谈话，不懂就问不会就学，有利于你的发展和成长， 偏方，平时多走动，一起坐坐，或者找个中间人一起玩玩，中国最厉害的就是人情。
匿名回答于2019-09-26 12:48:09
如果遇到同事总挑你毛病怎么办？
第一、弄清楚同事为什么挑你的毛病，是否在工作的进程中没有互相配合好？
第二、弄清楚同事挑你的毛病，真的是自己做的不足还是对方的错误？
第三、当同事总是挑你毛病，并且自己没有错误的时候可以据理力争。大家都是出来工作的，除了职位高低，没有贵贱之分。
第四、如果不能接受别人挑你毛病，可以直面提出、找出解决的办法，如果沟通过后还是一样的挑你毛病，那么可以除了工作上必要的接触，其他的尽量少搭理。
匿名回答于2019-09-26 13:31:25
如果同事总是挑你毛病，那我们可以从以下几个方面来分析:
1.如果你的业务能力特别突出，同时上司又很看重你， 这个时候就会有个别同事看不惯你，开始挑你的毛病，这个时候处理办法就是不用管他，因为你自己的能力比他强，他这是羡慕嫉妒恨， 你只需要少和他说话，在气势上压倒他就可以了。
2.如果你自己业务能力很差，同时做事又粗心大意，同事让你帮忙做的工作，你也没有做到很好，这个时候同事就会挑你毛病了，因为这是你自己个人的问题，同事这样做也正常，你只需要向同事多请教，不耻下问，这样同事就会被你的态度所打动，也就不会对你再挑毛病。
3.有些人天性就是爱挑别人的毛病，总是以自我为中心，这样的话，被挑毛病的可能不止你自己，所以也不用太往心里去。你只需要了解他是什么人就可以了，少和他接触。
匿名回答于2019-09-26 14:00:50
作为职场人，同事挑毛病这是一种普遍现象，这种普遍现象又是人们特别反感的现象，如何处理这类型事情呢？
首先，进入职场是为了更好的成长，获取更多的报酬，或者让自己走的更远，明确这几点以后，再想想同事挑毛病是真的挑刺还是确实自己做的不到位。如果自己做的不好，说明同事是为了你的提升而挑毛病，应该感激对方；同样，通过分析发现同事是故意找茬，那应该直面问题，找一找合适的方法和合适的时间，当面请教同事，是不是哪里做的不好引起了他的不满意，尽早把问题处理掉，最后一种方式是通过借助他人的力量，找一个中间人帮忙协调，把本不应该出现的矛盾化解掉。
匿名回答于2019-09-26 15:40:43
