分管领导在自己的工作岗位 上,要切实承担起两种责任:一是干好分管工作;二是管好、 带好下属人员。这就要求分管领导要有综合素质,不仅要抓好做实工作，更要带出一支好队伍，为单位健康发展储备好人才和力量。
匿名回答于2021-08-19 06:45:45
