青年员工座谈会怎么提意见和建议？

答:青年员工在生产一线最有发言权，一定要把存在问题怎么纠正，采取什么措施和合理化建议都要说出来，并且把好经验说出来传递给别人。

匿名回答于2020-11-15 21:48:05

这个青年员工座谈会怎么提意见和建议呢？

一不能嘲讽领导，不能嘲讽单位，第二跟上面提的建议要想好，答案连答案一起给给，他们给下层的建议点到为止，都要做到滴水不漏，宁少勿多，你如果不是一把手的话，最好你少说话，3给自己总结的时候抓住三点缺点是不够机智，优点是工作努力不要回避利益不要主谈利益，我为企业创效益企业才能帮我们福利，具体你结合自己的实际情况好好写好

匿名回答于2021-10-13 23:56:08

青年员工座谈会提意见和建议要诚恳，还要结合工作实际。比如说单位在外派学习或者评先晋级是否存在论资排辈的情况，单位是否考虑青年员工婚恋问题及住房问题，可以把自己在单位的实际情况真实的表达出来，同时可以提一些合理化建议，如果单位解决了青年员工的后顾之忧，他们会更加努力去工作。

匿名回答于2021-11-14 08:48:38

提意见和建议要诚恳，还要结合工作实际。比如说单位在外派学习或者评先晋级是否存在论资排辈的情况

积极心态要知道事物永远是阴阳同存,积极的心态看到的永远是事物好的一面,而消极的心态只看到不好的一面。 舍得付出是一种精神,也是一种作风

匿名回答于2022-07-07 06:58:54