快退休了还要换岗如何拒绝，就说马上退休了，别的领域也没有什么经验，在本岗位发挥余热比较好。其实要退休了，单位肯定给你有安排一个比较轻松岗位的，直接接受就好了。
匿名回答于2022-08-11 20:06:48
如果是某种原因的情况下，比如让你换一个比你现在的工作比较舒服，或者是让你当领导的你可以说自己年纪己适合退休了让有突出的年经人去胜任吧，如果是让你换成去比较艰苦的困难的地方那么你最好去，因为眼看快要退休了，趁着多做一点，带头作用给年轻人做旁样，只有这样没有浪费在单位这么多年的负出，也只有这样才不会给单位丢脸，趁着退休的日子来临，尽心尽责的把本职工作搞好，到时高高兴兴的退休。
匿名回答于2022-08-11 20:21:31
不用拒绝，服从安排。要不因为无法胜任，到更清闲的岗位，要不因为还能干事，委以它任，要不就是为组织解困，怎么样都是最好的安排。不能象不再使用的旧衣服，等待回收！
匿名回答于2022-08-11 20:22:24
这个就要看具体情况了，如果因为原岗位因为经济效益不好或者其他原因必须裁撤，那你就必须服从安排到新岗位去工作，如果不是因为这些原因要你换岗，可以婉转的告诉人家自己年纪大了，学习能力下降加上身体素质也下降，希望不要再换岗了。
匿名回答于2022-08-11 20:23:01
如果你快退休了，领导要给你调换岗位，如果换岗位会影响你的退休工资，你直接告诉他，你不想换岗位，你可以继续干下去直到你干到退休的那一天，如果非要给你换岗位，你可以直接去劳动仲裁委员会去投诉他们。
匿名回答于2022-08-11 20:24:27
可以以不熟悉新岗位规程为由。一般工作单位是不会安排快退休的员工换岗的。如果有这种情况，而本人又不愿意换的，可以对新岗位不熟悉规程，容易出差错，造成事故及损失等理由婉拒，如果强行换岗，就形成书面报告交上去，一旦发生问题，也有理由支撑。
匿名回答于2022-08-11 20:28:24
