2、如果求职者提出明确的关于硬性方面的考虑，公司没办法解决的，求职者入职几率非常小。
3、如果是求职者和公司都觉得可以协商的部分，可以跟求职者继续沟通，打消他这方面的顾虑，让求职者对公司有一个良好的印象。
匿名回答于2023-09-18 08:09:52
